{"id":38414,"date":"2023-06-19T09:20:33","date_gmt":"2023-06-19T07:20:33","guid":{"rendered":"https:\/\/just-now.news\/de\/deutschland\/oekonom-flassbeck-zum-fachkraeftemangel-versorgungsmentalitaet-der-arbeitgeber-ist-krass\/"},"modified":"2023-06-19T09:20:33","modified_gmt":"2023-06-19T07:20:33","slug":"oekonom-flassbeck-zum-fachkraeftemangel-versorgungsmentalitaet-der-arbeitgeber-ist-krass","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/now-news.de\/de\/deutschland\/oekonom-flassbeck-zum-fachkraeftemangel-versorgungsmentalitaet-der-arbeitgeber-ist-krass\/","title":{"rendered":"\u00d6konom Flassbeck zum Fachkr\u00e4ftemangel: Versorgungsmentalit\u00e4t der Arbeitgeber ist krass"},"content":{"rendered":"<p><img decoding=\"async\" src=\"http:\/\/just-now.news\/de\/wp-content\/uploads\/sites\/3\/2023\/06\/648ee8f5b480cc2d051118ae.jpg\" \/><\/p>\n<div class=\"Text-root Text-type_1 \">\n                Der Staat hat nicht die Aufgabe, den Arbeitgebern Arbeitskr\u00e4fte zu einem niedrigen Preis zur Verf\u00fcgung zu stellen, meint Heiner Flassbeck. Wer Fachkr\u00e4fte braucht, muss sie ausbilden. Das gilt f\u00fcr das einzelne Unternehmen, aber auch f\u00fcr Volkswirtschaften als Ganzes.\n            <\/div>\n<p><\/p>\n<div class=\"Text-root Text-type_5 ArticleView-text ViewText-root \">\n<p>In einem <a rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/www.telepolis.de\/features\/Fachkraeftemangel-und-Inflation-Fatale-Fehldiagnosen-9189470.html?seite=all\">Beitrag<\/a> f\u00fcr das Online-Magazin <em>Telepolis<\/em> bescheinigt der \u00d6konom Heiner Flassbeck den deutschen Arbeitgebern eine Versorgungsmentalit\u00e4t.\u00a0<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>&#8220;Die Klagen der Arbeitgeber \u00fcber Fachkr\u00e4ftemangel, die alle paar Monate in die \u00d6ffentlichkeit lanciert werden, sind Ausdruck einer durch nichts zu rechtfertigenden Versorgungsmentalit\u00e4t der Arbeitgeber, die in den vergangenen Jahrzehnten entstehen konnte, weil die Arbeitslosigkeit durchweg hoch war.&#8221;<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Flassbeck vergleicht die aktuelle Situation mit der Situation in den 70er-Jahren. Damals war das Verh\u00e4ltnis von offenen Stellen zu Arbeitssuchenden umgekehrt. Auf eine Million offene Stellen kamen 100.000 Arbeitssuchende. Heute kommen auf 2,5 Millionen offiziell gez\u00e4hlte Arbeitslose 800.000 offene Stellen.\u00a0<\/p>\n<p>Trotz des Arbeitskr\u00e4ftemangels wuchs die deutsche Wirtschaft zu Beginn der 70er-Jahre kr\u00e4ftig. Wer Fachkr\u00e4fte brauchte, wurde nicht vom Arbeitsmarkt versorgt, sondern musste in das vorhandene Personal investieren und es ausbilden. Die Idee, man sucht sich als Arbeitgeber auf dem Arbeitsmarkt die passende Fachkraft aus, setzt eine dauerhaft hohe Arbeitslosigkeit voraus.\u00a0<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>&#8220;Man fragt sich allerdings, wie die Wirtschaft zu Beginn der Siebzigerjahre \u00fcberhaupt kr\u00e4ftig wachsen konnte, wo es doch im Vergleich zu heute keine M\u00f6glichkeit gab, von au\u00dfen Arbeitskr\u00e4fte zu rekrutieren.<\/em><br \/><em>Die Antwort ist einfach.<\/em><br \/><em>Sie lautet: Die Unternehmen mussten im eigenen Unternehmen alle verf\u00fcgbaren Arbeitskr\u00e4fte mithilfe intensiver Ausbildung zu Fachkr\u00e4ften machen.&#8221;<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Die Unternehmen h\u00e4tten hinsichtlich der Ware Arbeitskraft das Prinzip von Angebot und Nachfrage vergessen. Wenn die Nachfrage gr\u00f6\u00dfer ist als das Angebot, steigt der Preis. Die Arbeitgeber h\u00e4tten sich aber in einer Versorgungsmentalit\u00e4t eingebunkert, nach der der Staat f\u00fcr eine ausreichende Versorgung mit Fachkr\u00e4ften zu einem m\u00f6glichst niedrigen Preis sorgen muss.\u00a0<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>&#8220;Besonders krass ist die Versorgungsmentalit\u00e4t der Arbeitgeber, wenn sie auch noch glauben, dieser Nachschub m\u00fcsse zu immer gleichen Lohnkonditionen erfolgen.<\/em><br \/><em>Wer dringend Arbeitskr\u00e4fte braucht, muss das tun, was man immer tut, wenn man ein knappes Gut nicht leicht erwerben kann: Man muss mehr Geld ausgeben.&#8221;<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Geradezu zynisch und schizophren sei die Anwerbung von Fachkr\u00e4ften im Ausland. Einerseits w\u00fcrde man die Grenzen abschotten und unterscheide zwischen politischen und Wirtschaftsfl\u00fcchtlingen. Letzteren wolle man den Zuzug verweigern. Andererseits m\u00f6chte man gut ausgebildete Fachkr\u00e4fte abwerben, die auf Kosten eines anderen Staates ausgebildet wurden.\u00a0<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>&#8220;Ganz selbstverst\u00e4ndlich d\u00fcrfen wir aus &#8216;unseren wirtschaftlichen Gr\u00fcnden&#8217; den Entwicklungsl\u00e4ndern die dort ebenfalls dringend ben\u00f6tigten Fachkr\u00e4fte abwerben. Gleichzeitig aber tun wir alles daf\u00fcr, um Einwanderung aus wirtschaftlichen Gr\u00fcnden (den wirtschaftlichen Gr\u00fcnden der Migranten n\u00e4mlich) zu verhindern.&#8221;<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<p>Letztlich gehe es bei der Diskussion um die Aufrechterhaltung von Gehaltshierarchien, schreibt Flassbeck.\u00a0<\/p>\n<blockquote>\n<p><em>&#8220;Fachkr\u00e4fte m\u00fcssen einfach reichlich und billig verf\u00fcgbar sein, damit das oberste F\u00fcnftel in der Einkommenshierarchie weiterhin nicht nur absolut, sondern auch relativ im Luxus leben kann.&#8221;<\/em><\/p>\n<\/blockquote>\n<p><strong>Mehr zum Thema<\/strong>\u00a0\u2013\u00a0<a rel=\"nofollow noopener\" target=\"_blank\" href=\"https:\/\/fromrussiawithlove.rtde.live\/meinung\/167884-das-falsche-spiel-mit-dem-fachkraeftemangel\/\">Das falsche Spiel mit dem Fachkr\u00e4ftemangel<\/a><\/p>\n<\/div>\n<p><br \/>\n<br \/><a href=\"https:\/\/de.rt.com\/wirtschaft\/172964-oekonom-flassbeck-zum-fachkraeftemangel-versorgungsmentalitaet\/\">Source link <\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Der Staat hat nicht die Aufgabe, den Arbeitgebern Arbeitskr\u00e4fte zu einem niedrigen Preis zur Verf\u00fcgung zu stellen, meint Heiner Flassbeck. 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